Diritto e discriminazione razziale.

Ernesto U. Savona

Diritto e discriminazione razziale.

La legislazione inglese come fattore di mutamento sociale tra gli anni sessanta e gli anni ottanta

Edizione a stampa

45,50

Pagine: 368

ISBN: 9788820417338

Edizione: 1a edizione 1980

Codice editore: 1525.2

Disponibilità: Fuori catalogo

E.U. Savona, nato nel 1943, insegna sociologia del diritto nella Facoltà di scienze statistiche e nella Scuola di perfezionamento in sociologia e ricerca sociale dell'Università di Roma. Ha studiato In Danimarca e in Gran Bretagna e in quest'ultimo paese ha soggiornato a lungo per condurre a termine la sua ricerca. E' coautore del volume "Opinione pubblica e devianza in Italia" (Angeli 1979), e autore di altre ricerche e saggi.

• La prima legge contro la discriminazione razziale
• La domanda l'inizio del movimento migratorio verso la Gran Bretagna;
* la fine del "laissez faire" e la necessità di un controllo dell'immigrazione;
* il "Commonwealth lmmigrants Act" del 1962;
* gli effetti del controllo
• La formazione della legge e le prime proposte: la formazione del 1965
• "Race Relations Act";
* questa legge nella tradizione della "Common law";
* i contenuti del 1965 "Race Relations Act" e la sua filosofia
• L'applicazione: l'uso della legge da parte delle minoranze di colore;
* analisi delle denunce investigate: il funzionamento della legge e l'attività del "Race Relations Board"
• L'impatto della legge la discriminazione resta;
* gli effetti sulla condizione degli immigrati;
* le condizioni nel lavoro: le condizioni nelle abitazioni;
* pregiudizio razziale e pratiche discriminatorie;
* il pregiudizio in G.B. secondo alcune ricerche
• Le speranze nella riforma della legislazione
• Critica alla vecchia legge e formazione del nuovo 1968 "R. R. A." il rapporto Street;
* Il dibattito sulla riforma della legislazione;
* Il contenuto del nuovo "Race Relations Act";
* una prima valutazione
• Dal 1968 al 1976: otto anni di applicazione del 1968 "Race Relations Act" lo svolgimento dell'indagine;
* il numero oscuro della discriminazione;
* le variazioni nel numero delle denunce e le decisioni del "Race Relations Board";
* i quozienti della discriminazione denunciata;
* i settori della discriminazione e l'intervento della legge;
* le origini etniche degli utenti della legge
• L'influenza della legge sulle condizioni delle minoranze di colore negli anni settanta: la riduzione dell'immigrazione;
* gli emigranti nel censimento del 1971;
* le minoranze e il lavoro: il perpetuarsi della discriminazione;
* la realtà della discriminazione nel lavoro;
* l'atteggiamento degli imprenditori;
* le minoranze e la casa;
* la realtà della discriminazione nelle abitazioni: dal 1967 al 1973
• Una politica d'intervento per gli anni ottanta
• la domanda: I'Immigration Act. del 1971 come strumento di controllo sociale;
* la II generazione e la crisi: bisogni, aspettative, delusioni e pretese;
* la risposta liberale: una nuova speranza nell'intervento della legislazione
• Il "Race Relations Act" del 1976 la formazione;
* problemi definitori, di intervento, di controllo e di prevenzione;
* il "Race Relations Act" del 1976 e gli interventi di politica sociale;
* i primi risultati nell'applicazione
• Conclusioni la funzione simbolica della legge del 1965 e definitoria della legge del 1968;
* la legge del 1976 come parte di un programma di intervento
• indice delle tabelle
• Appendici: Il "Race Relations Act"
• 1965, 1968. 1976.


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