Questo non è solo un altro libro sull'Innovazione Sociale. Riguarda certamente le pratiche e i processi che generano innovazione, ma soprattutto rappresenta il tentativo di ampliare lo sguardo sull'interconnessione di tali pratiche e processi con quegli elementi che - direttamente o indirettamente - ne possono influenzare la progettazione, l'implementazione, la diffusione e la sostenibilità nel tempo. Parliamo, quindi, di (Eco)Sistemi di Innovazione Sociale e lo facciamo partendo proprio da una riflessione critica del termine "ecosistema".
Il volume nasce a seguito del progetto SEED: Ecosistemi di Innovazione Sociale, (sostenuto da DG Employment, Social Affairs & Inclusion della Commissione Europea) il cui obiettivo è stato sviluppare spazi pubblici e accessibili per valorizzare le risorse europee destinate all'innovazione sociale. Nel corso del progetto, l'Università di Bologna ha contribuito a realizzare un percorso di capacity building volto a supportare la comprensione e la diffusione degli ecosistemi di innovazione sociale. Così, in linea con le riflessioni ed esperienze condivise in quella sede, il libro propone un ragionamento sulle competenze - capacità, possibilità e potenzialità, degli attori e dei territori - che risultano favorevoli allo sviluppo di ecosistemi territoriali di innovazione sociale.
La varietà di tematiche, analizzate tramite molteplici approcci teorici e tecniche di ricerca, rende il libro ricco di spunti sia per l'analisi sociologica sia per il disegno politico e l'operatività dei settori che si occupano di rispondere alle sfide sociali e generare innovazione sociale.

Giulio Ecchia è professore ordinario di Economia Politica presso il Dipartimento di Scienze Economiche dell'Università di Bologna. È direttore del Master in International Management (Unibo) e membro del Bologna Institute for Policy Research (BIPR) della John Hopkins University.

Giulia Ganugi è dottoressa di ricerca in Sociologia e ricerca sociale all'Università di Bologna e in Geografia a KU Leuven. I suoi interessi di ricerca riguardano i processi culturali di innovazione sociale, in particolare nel settore del welfare e delle politiche sociali.

Riccardo Prandini è professore ordinario di Sociologia dei processi culturali e comunicativi presso il Dipartimento di Scienze Politiche e Sociali dell'Università di Bologna. È direttore del Master in Governance e innovazioni di welfare locale e del Caf in Welfare Community Manager (Unibo).